澳洲186雇主担保签证(Employer Nomination Scheme, subclass 186)是一种永久居民签证,允许澳大利亚企业雇佣海外技术工人以填补他们在本地无法满足的技能需求。这种签证是针对那些已经在澳大利亚工作或者愿意在澳大利亚工作的海外技术工人,提供了一条通往永久居留的途径。
签证类别:
临时转永久居留(Temporary Residence Transition stream):适用于已经持有457签证或482签证的申请人,并在提名的职位上连续工作满两年。
直接申请(Direct Entry stream):申请人必须通过职业评估,并具有至少三年的相关工作经验。
劳工协议(Labour Agreement stream):适用于雇主与澳大利亚政府签订劳工协议下的申请人。
签证类型:
PR永居签证,拿到186项目获批的签证就是永居签证,绿卡PR。
可带的副申请人:
配偶和不超过23周岁经济不独立的受抚养子女。
申请者要求:
临时转永久居留流:在提名的职位上连续工作满2年,且持有457或482签证。
直接申请流:通过职业评估,至少三年相关工作经验,职业必须在中长期职业清单(MLTSSL)上。
劳工协议流:符合劳工协议中的特定要求。
年龄要求:年龄在45岁以下(部分情况下有豁免)。
英语要求:雅思达到4个6或者同等水平;
身体素质:满足体检要求,无犯罪记录。
雇主要求:
必须是澳大利亚境内的合法经营企业。
必须获得提名资格,通过澳大利亚内政部的审核和批准。
必须证明无法在澳洲本地找到合适的澳洲工人来填补该职位。
提供提名职位的条件必须符合澳洲的工资和工作条件标准。
职业评估
对于申请186项目的申请者,澳洲移民局要求申请前必须通过职业评估。
在申请澳大利亚移民的时候,由于澳洲移民局对于你的工作情况,学历情况不了解,而且澳洲和其他国家的评判标准不一样,所以澳洲移民局就委托了专业的机构来给申请者做详细评估,只要符合要求就给予职业评估通过证书。有了这个证书,澳洲移民局就知道你是否符合他们的要求。
澳大利亚职业清单上列有几百个职业,还有几十个不同的职业评估机构,每个职业都对应有不同的职业评估机构。下面列举一些常见的职业评估机构:
澳洲计算机协会(ACS)
澳洲工程师协会(EA)
职业教育培训评估服务机构(VETASSESS)
澳洲注册会计师协会(CPAA)
澳洲技术工人协会(TRA)
澳洲经理人协会(AIM)
澳洲特许会计师协会(ICAA)
澳洲会计师协会(IPA)
澳洲建筑师授权理事会股份有限公司(AACA)
全国翻译鉴定协议(NAATI)
澳洲牙科理事会(ADC)
申请流程和周期
雇主担保的流程看起来并不复杂,实操上却有不少的不确定性。
· 确定职业和雇主
确认所从事的职业在相关职业清单上,并找到愿意担保的澳洲雇主Sponsorship。移民局会通过审核雇主的运营,规模,办公地点,盈利等来决定雇主是否具有担保资质。
· 雇主提名
雇主向澳大利亚内政部提交提名申请Nomination。雇主需要向移民局证明为什么需要雇佣此人,为什么提名人与雇主所需的岗位相匹配,雇佣合同上的薪资是否满足等。
· 签证申请
提名通过后,申请人提交签证申请,并提供相关证明文件。Visa申请主要是针对提名人的背景,品行,健康和工作经验能力等方面进行审核。
· 签证审批
澳洲内政部审核签证申请并作出决定,一般签证审理周期:
DE:50%的申请在13个月内审理完毕,至多一般不超过14个月。
Transition:50%的申请在13个月内审理完毕,至多一般不超过16个月。
雇主担保的费用
雇主担保全流程的费用并不低,费用分为雇员和雇主两部分,需要双方共同负担!
申请费
赞助费:$420
提名费:$540
签证费(雇员)
主申请:$4770
18岁及18岁以上的副申请:$2385
18岁以下的副申请:$1190
澳洲技能基金SAF费用(雇主)
这是移民局的一个强制收费,用来提示澳洲人职业技能的基金,必须有雇主来承担。年营业额超过$1000万为大企业,$1000万以下为小企业。
小企业:$3000
大企业:$5000
注意:需要一次性缴纳,拒签不退
其他费用
律师费:律师费根据不同的公司和市场有所区别。
杂费:职业评估费,材料公证费,雅思/PTE语言考试费,体检费等
常见问题
问题一:186项目是直接一步到位拿绿卡?
答:是的,申请者国内申请的话,一直是等拿到澳洲186绿卡(永居签证)下批了再登陆澳洲。
问题二:持有186签证,孩子可以享受当地教育福利吗?爱人可以工作吗?
答:186持有人子女就读公立学校,可以享受澳洲当地人免学费福利待遇,大学以上高等教育学费比国际生低,大概低三分之二。爱人可以自由在澳洲工作。
问题三:只能为担保雇主工作,要为担保公司工作几年?
答:移民局没有要求必须要为担保公司工作几年,因为雇主担保你了,你一天也没去这说不过去,所以还是建议去上班一段时间意思一下,之后可以选择离职或者找新工作都是没问题的,每个人都有选择更高薪资,更好的工作的权利。